Na Mars, acreditamos que uma equipe com pessoas que tem diferentes perspectivas e realidades criam um negócio mais forte e uma sociedade melhor. O mundo que queremos amanhã é inclusivo e diverso, por isso oferecemos diferentes Grupos de Afinidades (Associate Resource Groups) para apoiar as pessoas independentemente de nossas diferenças, fazendo com que elas atinjam seu potencial máximo, sejam ouvidas e se sintam valorizadas. Portanto, não importa quem você é ou qual é a sua história, aqui você encontra o suporte necessário para dar o seu melhor.
Metas Globais de Diversidade & Inclusão
Metas Globais de Diversidade & Inclusão
Equilíbrio de
Gênero
Gênero
Até 2025 100% das equipes de liderança serem equilibradas em termos de gênero.
Representação da Força de Trabalho
Inclusão
Até 2023 atingir no mínimo 90º percentil entre associados e líderes seniores por valorizar opiniões e ideias diversas.
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Minha voz é ouvida
Na Mars sabemos quem somos e para onde vamos. #Minhavozéouvida nos permitiu não assumir a situação, mas realmente nos abrir para ouvir a voz de mulheres e homens ao redor do mundo e com isso definir as ações que geram mudanças fundamentais e verdadeiras.
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