Если у вас есть лидерские навыки, способность к обучению, опыт ведения переговоров и, главное, желание развиваться в отделе продаж - позиции в полевых продажах станут отличным продолжением вашей карьеры!
В отделе продаж Mars у вас будет возможность вносить свой вклад в развитие категории и брендов, которые любят миллионы людей и животных по всему миру.
Команда
Мы поддерживаем дружественную атмосферу и помогаем друг другу достигать общие цели. В отделе продаж Mars вы станете частью большой профессиональной команды, нацеленной на результат.
Свобода и ответственность
Работая в полевых продажах Mars, вы будете принимать важные для бизнеса решения каждый день и прокачивать лидерские навыки.
Мы предлагаем
Наши бренды
Как может развиваться карьера в полевых продажах Mars?
"Особенность полевых продаж в Mars - это наш подход к бизнесу. В первую очередь, мы делаем фокус на развитии наших сотрудников, ведь от них зависит то, как работает бизнес сегодня", - Александр Крамаренко, Area Sales Manager в бизнес-подразделении Pet Nutrition
Sales College
Sales College отвечает за развитие функциональных компетенций сотрудников отдела продаж. В нашей модели есть 12 ключевых компетенций, которые мы развиваем у сотрудников в процессе работы или при переходе на новую роль.
Nego-чемпионаты
Сотрудники Mars Sales имеют возможность принять участие в ежегодном кейс-чемпионате, в котором в процессе соревнования они могут прокачать навыки переговоров и получить обратную связь от линейных менеджеров.
Selly bot
Selly bot - это бот в Telegram, в котором любой сотрудник Mars Sales может получить доступ к материалам для обучения. Это сильно упрощает работу - все самое нужное всегда под рукой!
В Mars мы поддерживаем стремление сотрудников к росту и даем возможность реализовать свои устремления.
Работая в отделе продаж Mars, вы можете развиваться функционально и быть экспертом в своей области, или строить управленческую карьеру и прокачивать лидерские компетенции, или получить кросс-функциональный опыт, — все зависит от ваших амбиций!
Работа в отделе продаж Mars меня мотивирует тем, что я могу вносить значительный вклад в развитие бизнеса и непосредственно влиять на результат. Я всегда говорю, что “I was born in Sales” и уверена, что Sales – это моё призвание. Удовольствие я получаю от новых возможностей, которые я открываю каждый день с разными клиентами. Ведь все клиенты разные: по-разному рассуждают и мыслят, у всех разные стратегии.
- Анастасия Овчинникова, директор по развитию региональных продаж, Mars Wrigley
Первый день "в полях"
Я пришла в Mars в 2017 году на позицию менеджера по развитию дистрибьюторов подразделения Royal Canin. Мой первый рабочий день "в полях" начался со знакомства с полевой командой Екатеринбурга и инструктажа с POS-менеджером. За один день мы провели несколько встреч с клиентами, и уже тогда я отметила для себя дружелюбную атмосферу как в команде Mars, так и при общении с клиентами. Через год я перешла на позицию менеджера по работе с региональными ключевыми клиентами, а моя любовь к полям, коллегам, партнерам, продукту и компании в целом стала еще крепче и ярче. В Mars я всегда чувствую себя надежно и защищенно, потому что знаю, что я не одна. Даже в командировке за 1000 км я ощущаю, что Mars всегда со мной, а мои коллеги и линейный менеджер окажут необходимую поддержку в любой ситуации.
- Лидия Кутузова, Regional Key Accounts Manager Royal Canin
Что меня вдохновляет в Mars Sales
Масштаб коммуникаций Мы работаем с коллегами по всей России, делимся лучшими практиками и применяем их на своих географиях. Свобода и креатив Мы всегда ищем новые возможности для роста в разных каналах, развития новых сетей и дистрибьюторов. Это позволяет нам глубже понимать рынок и учит мыслить стратегически.
Разнообразие проектов В Mars есть возможность заниматься тем, что тебе интересно, и прокачивать навыки, которые важны для твоего развития.
Люди В Mars работают не просто профессионалы, а открытые, позитивные, заряженные на успех и результат люди, которые стремятся помочь друг другу и общему делу.
- Александра Суворова, Distribution Development Manager Food
slide 2 of 3 Первый день "в полях" Я пришла в Mars в 2017 году на позицию менеджера по развитию дистрибьюторов подразделения Royal Canin. Мой первый рабочий день "в полях" начался со знакомства с полевой командой Екатеринбурга и инструктажа с POS-менеджером. За один день мы провели несколько встреч с клиентами, и уже тогда я отметила для себя дружелюбную атмосферу как в команде Mars, так и при общении с клиентами. Через год я перешла на позицию менеджера по работе с региональными ключевыми клиентами, а моя любовь к полям, коллегам, партнерам, продукту и компании в целом стала еще крепче и ярче. В Mars я всегда чувствую себя надежно и защищенно, потому что знаю, что я не одна. Даже в командировке за 1000 км я ощущаю, что Mars всегда со мной, а мои коллеги и линейный менеджер окажут необходимую поддержку в любой ситуации. - Лидия Кутузова, Regional Key Accounts Manager Royal Canin
Готовы продолжить карьеру в отделе продаж? Действуйте сегодня и откликайтесь на открытые вакансии в отделе продаж Mars!
Рекрутмент-процесс
1
Отклик на вакансию
2
Собеседование с HR
Собеседование с нанимающим менеджером
3
Ассессмент-центр
4
Оффер и программа адаптации
Не нашли подходящую вакансию?
Отправьте нам, пожалуйста, резюме, чтобы мы могли включить вас в кадровый резерв Mars!
